GESUNDHEITSPRÄVENTION – MEHRWERT FÜR UNTERNEHMEN

Längere Ausfallzeiten von Leistungsträgern führen nicht nur zu erheblichen Ausfallkosten sondern durch den Ausfall von Knowhow und Expertise auch zu großen unternehmerischen Schwierigkeiten. Prävention hat zum Ziel, Gesundheitsrisiken frühzeitig zu erkennen, so dass in vielen Fällen durch therapeutische Maßnahmen oder geeignete Verhaltensweisen noch rechtzeitig gegengesteuert werden kann.

Mit der Etablierung von Gesundheits-Check-ups zeichnen Sie sich als besonders fürsorglicher Arbeitgeber aus. Das wird von Mitarbeitenden als wertschätzendes Signal erkannt und wirkt äußerst positiv auf Unternehmenskultur, Mitarbeiterbindung und Arbeitgeberattraktivität.

Medizinische Vorsorge allein greift zu kurz, wenn die Mitarbeitenden nicht auch selbst ihren Beitrag zum Erhalt der Gesundheit leisten. Auch wenn das Wissen um gesunde Verhaltensweisen oftmals vorhanden ist, lassen Beruf und Familie den meisten Führungskräften nur wenig Raum für geeignete Aktivitäten. Im Check-up-Coaching lernen die Mitarbeitenden geeignete Verhaltensweisen kennen, die sich unter Berücksichtigung der persönlichen Gegebenheiten leicht in den Alltag integrieren lassen und sich langfristig auf Wohlbefinden, Motivation und Arbeitsfähigkeit auswirken.

Einen Tag „Zeit für Gesundheit“ zu haben, ist für Führungskräfte ein sehr persönliches und wertvolles Geschenk. Als Arbeitgeber bringen Sie damit in besonderer Weise Ihre Wertschätzung und Dank für Engagement und Leistungsbereitschaft zum Ausdruck. Die SKOLAMED Check-up-Zentren garantieren Ihren Mitarbeitenden, sich in exklusivem Ambiente einen ganzen Tag auf die wesentlichen Belange der Gesundheit zu fokussieren und dabei neue Motivation und Kraft zu schöpfen.

Es ist hinlänglich bekannt: „Nur wer auf die eigene Gesundheit achtet, achtet auch auf die Gesundheit der Anderen“. Im Rahmen eines Gesundheits-Check-ups erfahren die Führungskräfte viel über ihre eigene Gesundheit und gesunde Verhaltensweisen. So erwächst aus der persönlichen Auseinandersetzung auch eine neue Kompetenz für ein gesundheitsförderliches Führungsverhalten.

Das SKOLAMED Präventionsprogramm findet zeitlich kompakt an einem Tag statt und ersetzt somit mehrfache und aufwendige Arztbesuche. Das Gesundheitscoaching ist direkt in den Untersuchungstag integriert und liefert Ihren Mitarbeitenden nützliche Impulse und Motivation für einen gesunden Lebensstil.

Führungskräfte unterliegen vielfältigen Anforderungen und hohen Belastungen mit der Gefahr, dass die gesunde Balance verloren geht. Ursache ist selten die Belastung als solche, sondern unzureichende Regeneration. Anschaulich und praktisch zeigen wir im Gesundheitscoaching, wie schon kleine Veränderungen die Regeneration verbessern und zu großen Veränderungen hinsichtlich Schlafqualität, Belastbarkeit und Wohlbefinden führen können.